InfoJobs registra 1.404 vacantes en agosto en Cantabria, un 24,8% menos

17-10-2021, vitoria. El congreso de pintxos Miniature organiza una degustación de pintxos en la que participan 25 establecimientos hosteleros de Euskadi y Navarra para conseguir lo que denominan "la barra de pintxos más grande del mundo" foto: Pablo González

InfoJobs ha registrado en agosto en Cantabria un total de 1.404 vacantes de empleo, un 24,8% menos que hace un año, cuando sumaron 1.867.

Según los datos del portal de empleo, la cifra del octavo mes del año es además un 21% inferior a la del pasado julio, en el que las vacantes ascendieron a 1.778.

En toda España la plataforma registró casi 183.000 vacantes en agosto en un fin de temporada en el que se ha frenado la creación de empleo.

La categoría de turismo y restauración registra una caída del 6,5 respecto a julio, y recoge más de 17.300 vacantes en agosto. En los primeros ocho meses de 2024, turismo y restauración acumula 143.915 puestos de trabajo, lo que supone un 14% menos en comparación con el mismo periodo de 2023 (167.717 puestos ofertados).

La categoría con mejores datos respecto al año pasado es educación y formación (+32%), que suma casi 1.400 vacantes más. Respecto a los profesionales más demandados en esta categoría, las tres primeras posiciones las ocupan profesor/a particular, monitor/a de ocio y tiempo libre y pedagogo/a.

En lo que hace referencia al ranking de los puestos más demandados aparecen profesionales como teleoperador/a, con 15.100 puestos de trabajo, mozo/a de almacén (12.900 vacantes) y dependiente/a (7.300 vacantes).

Entre las vacantes registradas en InfoJobs, se publicaron un total de 69.994 puestos de trabajo que ofrecían contrato indefinido, representando el 38,2% de las vacantes que informaban sobre la tipología de contrato. Por otro lado, los contratos de duración determinada se sitúan en los 61.242, representando el 33,5% del total en la plataforma.

En cuanto al tipo de jornada a realizar, en julio predominaron las vacantes que ofrecían jornada a tiempo completo, que representaron el 63,1% del total, mientras que el 20% de los puestos de trabajo ofrecían jornada parcial.